TWI op Jaarcongres Kwaliteit in Bedrijf

Op 10 oktober organiseert Kwaliteit in Bedrijf hun jaarcongres, getiteld "Focus door Eenvoud". Wij zijn aanwezig met een informatiestand en verzorgen een workshop TWI Job Relations en een workshop Job Instruction. Lees verder voor meer informatie of om aan te melden.

Nieuws

  • Op 7 november, voorafgaand aan de European Lean Educator Conference 2017 organiseren wij in samenwerking met de HAN een workshop TWI. Lees verder voor meer informatie of om in te schrijven.

    arrow
  • Carla Latijnhouwers en Gerard Berendsen hebben hun certificaat Mastertrainer JI behaald. Dat betekent dat we voortaan het Job Instruction Train-the-trainer programma kunnen aanbieden in het Nederlands, Duits en Engels.

    arrow
  • Standaardisatie bij AWL

    De afgelopen jaren maakte AWL-Techniek veel werk van standaardisatie met methoden zoals 5S en Training Within Industry. Hierdoor werden de processen op afdelingsniveau meer Lean en meer robuust. Straks neemt de standaardisatie nog verder toe. AWL-Techniek, dat lasmachines op maat maakt, wil namelijk modulairder gaan werken.
    Lees hier het verhaal van AWL.

    arrow
  • Wat is TWI?

    Wij steunen de Lean community in een initiatief om TWI onder te aandacht te brengen. Wanneer u meer wilt weten over TWI en de link met Lean, lees dan verder en klik op de link.

    arrow

Wat te bereiken met TWI?

Bedrijven investeren in opleiding om kwaliteit, levertijd, kosten, sfeer en veiligheid te verbeteren. Meestal
laten de resultaten van deze investeringen lang op zich wachten en zijn ze moeilijk te meten. Bij TWI is
dit echter anders. Bedrijven die met het TWI programma werken zien direct resultaat, onder meer in het
besparen van kosten door productiviteitsverbeteringen, het verminderen van verliezen en verspilling,
het behouden van medewerkers en het vermijden van kosten. Bovendien voorziet de interactie tussen
de verschillende supervisors tijdens de trainingen in de behoefte om met andere leidinggevenden te
overleggen.

TWI helpt u om uw supervisors en teamleiders het maximale uit hun rol te laten halen. De resultaten zijn direct zichtbaar in het dagelijks werk, onder andere in:

* Gestandaardiseerde werkzaamheden
* Verhoogde productiviteit en kwaliteit tegen verlaagde kosten
* Verminderde inwerktijd en trainingstijd
* Veiliger werken
* Verbeterde werksfeer
* Meer opgeloste problemen 

Onze klanten over TWI:

“De kracht van de eenvoud van TWI. Daar kan iedereen z’n voordeel mee doen.”

“Instructie geven is niet iets wat je op basis van ervaring er zomaar even bij doet, maar er zijn makkelijke standaard methodes zoals TWI”

 

  • Friesland Campina
  • Elisabeth TweeSteden Ziekenhuis
  • Geberit
  • AWL
  • Kirson
  • TOSEC
  • RKT
  • LUMC
  • RIME
  • VMI
  • Grundfos
  • AFB International
  • Coulisse